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50代60代で手に職がなく特技もない人への転職情報まとめ

50代・60代で転職先を探しても、手に職がなく特技もないと、年齢のハードルもあり、なかなか採用してもらえないですよね。私自身56歳の時に転職活動をして最後に受かったのがコールセンターでした。転職活動内容とコールセンターの仕事を紹介します。
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コールセンターで辞めたくなった時にモチベーションを上げる方法

コールセンターで働いていて、モチベーションが下がって辞めたくなっていませんか?コールセンターで1年半働いている私が実践している、モチベーションを上げる方法を紹介します。具体的には、原因を考え、担当サービスの知識を増やし、目標を立てて仕事をすることです。
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【おすすめ5選】コールセンターでの当日欠勤を回避する健康管理方法

50代・60代でコールセンターに転職してみようと思っている人に向けて、当日欠勤を回避する健康管理方法を解説します。鼻水がでたり、喉が痛かったりなどで急遽欠勤することがないよう日頃の体調管理が大切です。当日欠勤しなければ、派遣の仕事の契約更新確度が高まります。
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【おすすめ3選】50代・60代向け求人検索サイトの特徴と登録手順

50代・60代で仕事を探している人に向けて、派遣、直雇用、バイトなどの働き方に応じた、求人検索サイトのおすすめ3選を紹介します。各サイトが保有している求人の特徴、シニア向けの検索機能、登録手順などを解説します。
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【思い返すな】コールセンターのクレーマーの暴言への心理的対応方法

コールセンターで働いてみようと思っているけど、クレーム対応で心が病んでしまうのではないかと心配な人に向けて、コールセンターで約半年働いている筆者が、クレーマーの暴言に落ち込まずに済む心理的な対応方法を解説します。
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【先輩と比べるな!】コールセンターの実技研修中は下手であたりまえ

50代後半の筆者が初めてコールセンターで働いている経験から、初めてコールセンターで働いてみようと考えている人に向けて、座学研修の次に受ける実技研修の内容、筆者の下手さ、感じたことなどについて解説します。
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【心配無用】コールセンターの座学研修は未経験者でも簡単に合格する

50代後半の筆者が初めてコールセンターで働いている経験から、初めてコールセンターで働いてみようと考えている人に向けて、最初の研修である座学研修の内容が決して難しくなく、簡単に合格できることを解説します。
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【若々しさ必須】50代後半で初めての派遣社員職場見学会の注意点

50代後半の筆者が、初めて派遣社員で働くことを決め、派遣先企業5社の職場見学会に参加しました。その経験での注意点などを紹介します。一番大切なのは「若々しさ」です。なぜなら、突然休むことなく、きちんと仕事をすることが求められているからです。
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【50代・60代】初めての人材派遣会社の選び方から派遣登録までの手順

50代・60代で、初めて派遣の仕事をしようとしている人に向けて、派遣社員として働いている50代後半の筆者が、人材派遣会社の選び方から派遣登録までの手順を解説します。希望する求人を沢山扱っている人材派遣会社から順番に沢山登録するのが職が決まる近道です。
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【極限3密?】コールセンターでのコロナウィルス感染予防策の実態

筆者が勤務しているコールセンターでのコロナウィルス感染対策内容を紹介します。「コールセンターは極限3密だ!」と言われているようです。以前はそうでしたが、今は色々な対策を実施しているので、決して過剰に心配する必要はありません。
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